Utvecklingen för svenskarnas pension har varit stabil i många år. Men nu pekar nya siffror på att inflationen börjar sätta tydliga spår. Dagens PS har tidigare rapporterat om hur Sveriges pensioner är sämst i Norden. Svenskarna jobbar längst men får ut minst och kritiken mot systemet växer. Nu bekräftar nya siffror från Alecta farhågorna: de …
Work-life balance? Det får du lösa själv. I den nya ekonomin förväntas anställda jobba hårdare och klaga mindre. Efter flera år där företag slagits om talangerna är tonen nu en helt annan. Chefer kräver mer av sina anställda och visar allt mindre tålamod med klagomål. Det visar en ny granskning av Wall Street Journal. Bakgrunden …
Att lönen är densamma betyder inte att pensionen blir det. I vissa branscher får du ut betydligt mer – bara tack vare avtalet. En ny kartläggning visar på stora skillnader i pension mellan olika yrkesgrupper i Sverige. Samma lön och lika långt arbetsliv ger långt ifrån samma belopp i plånboken som pensionär. Tusenlappar skiljer i …
I en ny undersökning har kvinnor i arbetslivet svarat på hur de hanterar sina livssituationer tillsammans med jobbet. Resultatet är nedslående där över hälften av kvinnorna lider av ångest och riskerar att bli utbrända och är “fast i ett överlevnadsläge”. Dagens kvinnor ska klara av karriären, privatlivet, familjen och helst hinna ta hand om sig …
Långa möten, oändliga beslut och en affärsvärld i konstant krisläge. För många styrelseledamöter är bristningsgränsen nära. Diagnosen utmattningssyndrom, tidigare kallad utbrändhet, kommer att försvinna år 2028. Forskare menar att det kan öppna upp för bättre och mer individanpassad vård. Det betyder dock inte att problemet med arbetsrelaterad utmattning försvinner – ett problem som syns inte …
Det senaste inom arbetslivet är inte att vara utbränd. Det är att vara “boreout” – helt enkelt att vara uttråkad på jobbet. Flexibla arbetstimmar med hybrida arbetsplatser. Allt fler lider av “boreout” Vissa dagar kanske du jobbar hemifrån och inte träffar några kollegor. Den nya trenden inom arbetslivet är att vi helt enkelt är uttråkade, …
Många företag beordrar personalen tillbaka till kontoret och håller stenhårt i kontorstiderna. Andra går dock åt motsatt håll. Atom Bank, en brittiskt utmanarbank med 547 anställda, skippade femdagarsveckan redan 2021. Idag jobbar bankens anställda 34 timmar – med bibehållen lön. Utöver det får de jobba varifrån de vill. De har endast några få, sporadiska kontorsdagar …
För många i den äldre generationen var vägen till framgång tydlig: utbildning, jobb, karriär, pension vid 65. Stabilitet över tid var ett mått på framgång och att byta bana mitt i livet sågs ofta som något problematiskt. Men nu förändras spelplanen. En ny trend bland de yngsta på arbetsmarknaden visar på ett skifte i hur …
En ny rapport i USA visar att skärmtid faktiskt leder till sämre produktivitet i arbetslivet. Vi tillbringar allt fler timmar framför skärmar vilket leder till sämre syn och därmed sämre produktivitet. Stirrar du in i en dator hela dagen? Följt av en mobil eller hemdatorn efter jobbet. Börjar ögonen kännas ansträngda efter halva dagen? En …
Vissa flygresenärer är en prövning för nerverna. Enligt en ny bok kan deras beteenden dock lära oss något om arbetslivet. Att resa med flygplan är i regel en lektion i sociala experiment. Den som trodde att artighet och vett var standard på 10 000 meters höjd har antagligen aldrig suttit bredvid en passagerare som dricker …
Arbetslivet har förändrats kraftigt de senaste åren, och synen på var och hur vi arbetar är inte densamma som förr. Många företag har anpassat sig till mer flexibla arbetssätt, medan andra nu försöker återgå till traditionella kontorsmiljöer. Detta har lett till en växande debatt om vad som egentligen är bäst – både för företagen och …
Unga med höga krav, chefer som suckar – och en arbetsmarknad i förändring. Två av tre chefer säger att det är svårare att leda Generation Z, men är det bara generationens fel? Generation Z, födda mellan drygt 1997 och 2010 – beroende på vem du frågar – är kända för sitt fokus på flexibilitet, digitalisering …
Du får inte sjukskriva dig för vad som helst. Men det finns ett växande problem. Många, särskilt unga, sjukskriver sig helt enkelt för att de inte har lust att gå till jobbet den dagen. Folk har i alla tider klagat på “dagens ungdom”. Därför ska man vara försiktig med att döma ut de yngre. Men …
Att lämna arbetslivet tidigt kan bli dyrt – både för plånboken och för samhället i stort. Ändå är det många som tänker gå i pension före riktåldern. Vi har redan konstaterat att det lönar sig att jobba längre. Ändå planerar allt fler tjänstemän i Sverige att gå i pension före riktåldern, något som konstaterades redan …
Det råder fortfarande en stor misstro kring AI bland kontorsarbetare. Det visar en ny undersökning där det framför allt är det ena könet som vänder tekniken ryggen. AI är inte en självklarhet för alla. Många i samhället tvekar fortfarande att använda tekniken i arbetslivet. Det visar en ny undersökning som kommunikationsverktyget Slack ligger bakom. Kontorsarbetare …
Är pensionen en gyllene biljett till golfbanor, trädgårdsarbete och långa sovmorgnar? Inte för den här skaran. För många toppchefer och framstående yrkespersoner är pension inte längre något att se fram emot – snarare något att undvika. Vi har 75-åriga Bernard Arnault som fortsätter höja pensionsåldern för LVMH:s vd för att slippa gå i pension. Rupert …
Det finns en särskild generation som är kända för sin starka arbetsmoral, hängivenhet och beslutsamhet. Framförallt inom arbetslivet. Dessa individer har varit lojala mot sina arbetsgivare, arbetat hårt och ofta prioriterat jobbet över allt annat. Men vad händer när den lojaliteten inte återgäldas av arbetsgivarna? Många i denna generation har fått uppleva uppsägningar, omstruktureringar och …
48 felbedömda röntgenplåtar på bara ett par veckor. Den mardrömsstarten fick en inhyrd röntgenläkare (och patienterna!) i Mellansverige som av högst förklarliga skäl fick avsluta sitt vikariat i förtid. Vi kan väl alla känna igen oss i att vara lite nervösa inför ett nytt jobb på en nya arbetsplats. Hann bara arbeta ett par veckor …
Företag använder allt mer sofistikerade lösningar för hålla koll på jobbfusk som skapar nya sätt att undvika arbete. Men beror konflikten egentligen på att företagen mäter fel saker? Har du skaffat dig en “mouse jiggler” ännu? En dryg hundralapp ger dig ett verktyg som simulerar att du använder din datormus. På det sättet går din …
När vi jobbar hemifrån blir det lättare att lägga ut jobb på andra. Allt fler gör det – av flera olika anledningar. Du har säkert hört historien om programmeraren i USA som outsourcade hela sitt jobb till Kina – för att kunna kolla kattvideos på Reddit. Han avslöjades för mer än tio år sedan, berättar …
Sallie Krawcheck tycker inte att kvinnor får samma möjlighet som män att kunna investera. Den bilden vill hon ändra på genom sin investeringsplattform – som vänder sig till kvinnor. “Jag har alltid velat ha pengar”, säger Sallie Krawcheck. Den attityden vill hon dela med sig till andra kvinnor som vill kunna investera. Problemet, menar hon, …
I snitt jobbar vi 7-9 timmar mindre per vecka än på pappret. Däremot ökar antalet timmar svensken arbetar totalt, enligt SCB. 31 timmar per vecka. Så mycket jobbar svensken i snitt. Inte 37 eller 40 timmar som det kanske står i anställningsavtalet. Om du har funderat på din arbetstid så finns nu svaret i en …
När AI tar över företagsklimatet gäller det att vara anpassningsbar. Det finns några förmågor som är viktigare än andra för att överleva. AI är redan här. Frågan är bara hur mycket den nya tekniken kommer ta över våra job och karriärer. Ett snyggt CV och långa utbildningar var kanske viktigt i arbetslivet tidigare. Inte nu …
Lever längre gör vi, människosläktet. Och visst kan det låta toppen att få några extra år på nacken. Men det kräver också att vi lever bättre. Vi behöver ompröva både vårt arbetsliv och vårt vardagsliv för att anpassa oss till en längre livslängd, menar ekonomen och författaren Andrew J Scott. Varför? Eftersom de traditionella stadierna …
Många vill röra på sig i arbetslivet. De har blivit digitala nomader vilket nu blir ännu lättare när kartan förstoras genom nya visumregler. De kallas digitala nomader, människor som med hjälp av modern teknik kan utföra sitt arbete var som helst i världen. Att sitta med den bärbara datorn under ett parasoll på en spansk …
Om du driver ett mindre bolag är sannolikheten stor att du också äger det. Därmed utsätter du hälsan för risker, visar ny forskning. Småbolagschefer har det tuffare än chefer i större företag. Det menar Elena Ahmadi, som nyligen har doktorerat i chefers arbete, arbetsvillkor och välbefinnande i bolag med upp till 50 anställda. Småbolagschefen är …
Det må hända att åldern bara är en siffra – men inte när det gäller pensionen. Den kretsar nämligen allt mer kring en stigande ålder. Att kasta in handduken vid 65 har varit målet för många arbetare. Enligt en rapport från investmentjätten BlackRock är drömmen om pension vid 65 dock snart ett minne blott, världen …
Hälften av alla har känt av det. Men framförallt drabbas kvinnor. Här läser du om syndromet som verkligen kan ställa till det för oss. ”Jag är rädd för att bli dömd av andra. Jag tror att mina bra prestationer bara beror på tur. Och jag är orolig att andra ska upptäcka att jag inte är …
Det är oroande att så många, över en tredjedel vuxna, känner sig trötta nästan hela tiden och att utmattningssyndrom diagnostiseras så ofta. Varför känner vi oss så utmattade och hur kan vi undvika det? Utbrändhet är ett syndrom. Det kallas numer för utmattningssyndrom och har mycket specifika symptom. I Sverige räknas det som arbetsrelaterad psykisk …
Enligt en ny rapport ligger Sveriges digitala utveckling efter andra länder inom EU och internationellt. Nu krävs stora insatser inom utbildning och arbetsliv. Det är Digg, myndigheten för digital förvaltning, som har släppt den nya rapporten. Den visar att svenskarna inte är sämst i klassen, utan har relativt god digital kompetens, men att det går …
Somliga fungerar helt enkelt bäst på kvällen. Här är sömnexpertens bästa tips för oss som har det lite extra kämpigt om morgnarna. Är din bästa tid på dygnet när alla andra har gått och lagt sig – och bävar du inför att behöva hasa dig upp tidigt på morgonen? Då är sannolikheten stor att du …
Efter pandemin har hybridarbete blivit populärt. Men allt är inte alltid en dans på rosor – det här behöver chefer och anställda tänka på. 94 procent av de tillfrågade i en undersökning från september gillar hybridarbete. Helst vill man kunna jobba hemifrån 2,75 dagar i veckan, visar en annan undersökning. Men som med allt annat …
Den nya AI-drivna tekniken kan snart övervaka dig på jobbet och beskriva dina känslor bara genom att titta på ditt ansikte. Ja, om nu tekniken verkligen fungerar, förstås. Ikea har använt programvaran för att bedöma arbetssökande. Det handlar om Hirevue, en rekryteringsplattform som använder EAI, emotionell AI. Den ska ge bättre urval genom att upptäcka …
En trend som utmanar det traditionella sättet att tänka växer fram bland unga arbetstagare. Håller pension på att bli passé? För många är målet att arbeta hårt och spara pengar så att de kan gå i pension i förtid, men nu växer en annan trend fram bland unga, det rapporterar CNBC. Våg av “mjukt sparande” …
Alla stöter på självuppfyllda och själviska personer. Inte minst på arbetsplatsen. Här är fem sätt att känna igen dem på – och expertens tips på hur de bör hanteras. Vi är egentligen alla medfött själviska. Utmaningen för de flesta av oss är därför att uppnå ”hälsosam själviskhet” som gör oss fokuserade istället för självcentrerade, skriver …
Är du trött på kontoret men har svårt att kombinera den insikten med ditt drömyrke? Vi listar fem otippade distansjobb, som du kanske inte visste att du kunde satsa på. För vissa är hemmakontoret det absolut bästa kontoret. Oavsett om det gäller ditt nuvarande yrke eller ett yrke du gärna skulle vilja utbilda dig till, …
Ibland kan det hända att man måste arbeta för en chef som har betydligt mindre erfarenhet än man själv har. För att överleva frustrationen finns det en del saker man kan tänka på. Föreställ dig att du varit på en arbetsplats ett tag. Du har samlat på dig en mängd erfarenheter, utvecklat meningsfulla relationer och …
Enligt en ny amerikansk studie anser många anställda att deras chefer inte visar dem tillräckligt med uppskattning. I brist på två enkla ord väljer allt fler i stället att kasta in handduken – och säga upp sig. De allra flesta oss kan nog skriva under på att vi presterar bättre på jobbet om vi får …
95 procent av kontorspersonalen vill ha flexibel arbetstid, enligt en undersökning i USA. Att då tvinga personalen till onödiga möten på kontoret borde hamna på samma soptipp som faxmaskinen och skrivmaskinen, tycker arbetsmarknadsexperten Koen Blanquart. I en artikel i finanstidningen Fortune intervjuas arbetsmarknadsexperten Koen Blanquart som skrivit boken Suitcase Office. Han berättar om kontorspersonalen allt …
Lågkonjunkturen slår till mot den svenska ekonomin. Ingen är nödvändigtvis säker under den ekonomiska krisen, men vissa av jobben har det värre än andra. Den ekonomiska osäkerheten drabbar alla lager i samhället: På aktiemarknaden, myndigheter som får mindre skatter inbetalda och hushållen som får mindre köpkraft att röra sig med. Och ingen är immun mot …
Kanske har du noterat att det går troll i vissa fraser och modeord på arbetsplatsen? Här är de tio mest hatade flosklerna i affärsvärlden just nu. Varje bransch har det. Sin alldeles egna jargong, som tillsammans med vardagligt småprat om väder och vind och låneord skapar en unik diskurs i kontorslandskapet. För dig som medarbetare …
Generation Z vill att reglerna för arbetslivet skrivs om, de har sett äldre arbetstagare bli utbrända och sakna fritid och prioriterar hög lön och ledighet. Efter att ha sett äldre arbetstagare drabbas av utbrändhet och ekonomisk otrygghet kräver Generation Z, de som är födda mellan 1997 och 2012, mer av sina arbetsplatser, de vill ha …
Var tredje tjänsteman i Sverige överväger att säga upp sig, den vanligaste anledningen är att de vill ha högre lön. En ny rapport från Sodexo som bygger på en Novus-undersökning visar att var tredje tjänsteman överväger att sluta på sitt arbete. De vanligaste orsakerna är att de vill ha högre lön, att de inte känner …
Den största anledningen till att folk slutar på sina jobb är att arbetsplatskulturen är toxisk, men hur ser en toxisk arbetsplats ut? Enligt forskning gjord av MIT Sloan Management Review är det är tio gånger vanligare att medarbetare slutar sina jobb på grund av att kulturen på arbetsplatsen är toxisk än att de slutar på …
När det gäller mångfald och inkludering har Sverige en bottenplacering i EU, nu vill åtta näringslivstoppar ändra på det. Åtta näringslivstoppar vill minska skillnaden i sysselsättning mellan utrikes och inrikes födda. Organisationen Mitt Liv jobbar för inkludering och mångfald på arbetsmarknaden och står bakom initiativet, det framgår av ett pressmeddelande. Statistik från Eurostat visar att …
För att bättre komma åt grov arbetslivskriminalitet i företag inrättar regeringen en nationell delegation med ledamöter från arbetsmarknadens parter. Arbetskraftsexploatering, ekonomisk brottslighet, bidragsbrott, brott mot utlänningslagen och brott mot arbetsmiljöregler är exempel på brottskategorier som regeringen vill hjälpa stävja med sin nya delegation, skriver Dagens Nyheter. På en pressträff på måndagen meddelade arbetsmarknadsminister Eva Nordmark …
Arbetsmarknadsministern bjuder in arbetsmarknadens parter till en tätare dialog om arbetslivskriminaliteten, ett initiativ som välkomnas av Byggnads. Regeringen har för avsikt att inrätta en nationell delegation mot arbetslivskriminalitet som bland annat kommer få i uppdrag att samla och stödja relevanta aktörer och förstärka kunskapen om arbetslivskriminaliteten i Sverige, samt ta tillvara internationella erfarenheter. Det skriver …
Chatt på stark frammarsch, särskilt bland yngre, och spås snart ta över även i arbetslivet.
Enligt en ny undersökning som Novus genomfört är det över 30 procent av arbetstagare över 45 års ålder att de "väljs bort" när de söker jobb.
Så många år i snitt förväntas vi jobba under vår livstid, enligt ny statistik.
De smartaste talangerna ”står inför en obehaglig överraskning”, varnar André Spicer, professor i beteendevetenskap.
