Dagens PS

HR

Bästa hotelldirektör: NOFO Hotel

Var tredje svensk vågar inte begära påökt, trots att ens lön anses för låg

Var tredje svensk vågar inte begära påökt

Barn från kaos blir antingen radar eller klippa

AI är din nya chef – och den tar aldrig helg

"Naturligt slå samman IT och HR"

Därför slår företag samman HR och IT

Gunnar Kilian lämnar rollen som Volkswagens personalchef. (Foto: Erik Mclean på Unsplash och Volkswagen)

Oväntad sorti för Volkswagens personalchef – Kilian får gå direkt

Hallå där: Verkligen säker på att du ska skicka det där mejlet?

HR-experten: Mejlet du aldrig borde skickat

HR eller AI, vad är viktigast att satsa på? Här kommer svaret.

Resursen företagsledare inte kan tumma på

feedback

HR-experten: Intervjufrågan som väger tyngst

Nytillskott från HR i styrelserummet? Då följer du den senaste trenden.

Dolda maktfaktorn: Snart i ett styrelserum nära dig

Man kan tro att vi lära oss, men i stressen begår vi misstag hela tiden. (Foto: Getty Images)

Phishing-attacker ökar: HR-mejl lockar flest klick

Hallå personalchef! Drunknar du i arbetsuppgifter? Här kommer tre goda råd.

Så överlever du som personalchef

Mer inflytande får medarbetare att stanna

Mer att säga till om – då stannar vi

Företagskulturen är nyckeln till framgång

– Det finns en stark efterfrågan på senior kompetens från våra kunder och vi ser väldigt positivt på att de äldre som vill arbeta kvar kan göra det, säger Malin Lindfelt, HR- och kommunikationsdirektör WSP. (Foto: WSP)

Så klarar WSP utmaningarna inom kompetensförsörjning

– De yngre generationerna är vana vid snabb kommunikation och förväntar sig att vi arbetar med ny teknik, säger Malin Gardikro, HR-chef Bjerking. (Foto: Bjerking)

Rätt arbetsgivare och livsbalans högsta prioritet

– Erfarna uppdragsledare och tekniker är det som är svårast att rekrytera i vår bransch, säger Suzanne Nygren, HR-chef Ramboll. (Foto: Ramboll)

“Måste våga anställa från nya områden och branscher”