Kontorsanställda vill fortsatt jobba hemma

Det är fackförbundet Akavia som ligger bakom undersökningen – där enbart två procent svarade att de bara ville jobba från kontoret. En majoritet, hela 73 procent av 4 299 medlemmar som svarat på undersökningen, sa att de ville arbeta hemifrån två till fyra dagar i veckan.

Mer flexibilitet

Medlemmarna, som mestadels består av kontorsanställda, önskar sig en mer flexibel arbetssituation.

I undersökningen sa 87 procent att de själva vill välja när de jobbar hemma och när de går till kontoret – mer flexibla arbetsdagar med andra ord.

”Det här är en fråga som engagerar. Vi på Akavia har försökt att driva frågan om distansarbete under väldigt lång tid, för vi har förstått att obalans i livet är det största problemet för våra medlemmar”, säger Akavias ord­förande Lee Wermeli till Di.

Undersökningen visar även att samsynen fungerar mellan chefer och medarbetare i frågan – där båda vill “ta vara på möjligheten till det flexibla”.

Lyssna på varandra

Det är dock viktigt att de båda parterna lyssnar på varandra menar Lee Wermeli.

“Allt måste ske i samråd. Det vi tappar när vi inte träffas är möjligheten till informella möten”, säger hon och klargör:

“I framtiden kanske det blir så att de soci­ala aktiviteterna blir ännu viktigare att delta i.”

Samtidigt uppger de svarande i undersökningen att kreativiteten har blivit lidande genom att jobba hemma, medan effektiviteten har påverkats positivt.

Beroende på hur pandemin utvecklar sig under hösten så kommer de stora bolagen i Sverige och utomlands, som till exempel Amazon, låta sina medarbetare stanna hemma eller komma tillbaka till kontoret.

Folkhälsomyn­digheten arbetar med att ta bort råden kring hur hem­arbete ska fungera, men har i nuläget ingen tidsplan för det.

Läs mer: Drömjobb på strand kan ge mardröm i skatt