Storbank erbjuder unga, slitna medarbetare motsvarande drygt 336 000 kronor i bonus, utöver löneförhöjning, om de stannar kvar trots en betungande  arbetsbörda.

ANNONS

Det är den schweiziska banken UBS som går ut med bonuserbjudandet som ska tjäna som plåster på såren för utarbetad, junior personal.

Hårt arbetsbelastade juniorer erbjuds 40 000 dollar, motsvarande över 336 000 kronor, och det är dubbelt så mycket som rivaler som Credit Suisse och Wells Fargo erbjuder i sina bonuskampanjer vid befordran, enligt Bloomberg News.

UBS hoppas genom sitt drag stoppa personalflykten i en tid där juniora medarbetare hukar under hårt hemarbete.

Det tuffa arbetsklimatet i branschen har tidigare varit föremål för debatt, bland annat har en alarmerande arbetssituation för juniora anställda på Goldman Sachs avslöjats i en rapport som fick stor uppmärksamhet.

ANNONS
ANNONS

Det har samtidigt resulterat i bättre arbetsvillkor och en kortare väg till befordran i branschen, men också en våg av nyanställningar, framgår det.