”Män och kvinnor ber om löneökning i lika stor utsträckning.”
Uttjatad myt om lönegapet krossad i färsk studie
Mest läst i kategorin
Det skriver brittiska The Guardian och hänvisar till en ny studie som alltså verkar motbevisa den kanske vanligaste förklaringen till lönegapet mellan män och kvinnor.
Undersökningen, som bygger på data från 4 600 anställda på över 800 företag australiensiska, visar att avsaknad av pondus och beslutsamhet i löneförhandlandet – som ofta läggs fram som en potentiell stoppkloss för kvinnor, kan vara överdriven, skriver tidningen.
Resultatet är viktigt, menar forskarna i studien, eftersom det går emot idéen om att ansvaret för ojämställda löner ligger hos den kvinnliga anställda, i stället för strukturer.
LÄS VIDARE: Women ask for pay increases as often as men but receive them less, study says >
Senaste nytt
CONVENDUM BIG OFFICE – fler storbolag väljer CONVENDUM
CONVENDUMs olika Big Office-lösningar lockar några av landets främsta bolag. Fördelarna är många och befriar företag från allt arbete med det egna kontoret. Söker du efter en flexibel och kostnadseffektiv kontorslösning? Kontakta oss här! Fler storbolag väljer CONVENDUM | CONVENDUM
Bokföring för ett smartare företagsliv
Koppla Fortnox till din bank och Skatteverket för en självgående bokföring.