Dagens PS

Debatt: Därför är bonusar skadliga

Bonusar är av ondo
Bonusar är av ondo
Ola Söderlund
Ola Söderlund
Uppdaterad: 22 feb. 2017Publicerad: 22 feb. 2017

Det skriver debattörerna Göran Nilsson och Lennart Francke i ett debattinlägg i Svenska Dagbladet.

ANNONS

Mest läst i kategorin

Enligt duon kan individuella, prestationsbaserade belöningssystem få motsatt effekt och i stället för att motivera personer med kvalificerade arbetsuppgifter hämma deras kreativitet.

“Det är bättre att lita på kompetenta medarbetares inre drivkraft”, anser duon.

Bonussystem förekommer i hög utsträckning i finansvärlden och bland börsnoterade företagsledningar men blir allt vanligare även i många andra branscher och hos vanliga anställda. Och det är inte utan risker, menar debattörerna som varnar för fenomenet.

“Det finns gott om exempel på hur belöningssystem starkt bidragit till kriser och skandaler. Den globala finanskrisen med rötter i den amerikanska bolånemarknaden är ett bra exempel på detta. Där drev belöningssystemen fram att man först sålde lån till högriskkunder och därefter förpackade lånen om och om igen i CDO:s (collateralized debt obligation) och sålde dem vidare med vilseledande riskklassificeringar. Också på närmare håll har vi haft ett antal skandaler i bonusdrivna företag som Eniro, Carnegie och Skandia.”

Belöningarna kan, enligt debattartikeln, urholka moralen och leda till aggressiva affärer och oetiskt beteende.

“Ett belöningssystem kopplat till finansiella prestationer löper stor risk att tränga undan andra aspekter som kunder, medarbetare, samhälle och miljö”, hävdar Göran Nilsson och Lennart Francke i SvD Näringsliv.

Göran Nilsson är ekonomie doktor och universitetslektor vid Uppsala universitet. Han aktuell med boken Det agila företaget tillsammans med Lennart Francke, som är styrelsemedlem och valberedare i flera företag samt före detta CFO i Handelsbanken, framgår det i tidningen.

MISSA INTE: Tack för schyssta bonusen, Leffe!  >

LÄS ÄVEN: Här får du bonus på 2,9 miljoner – om du är man  >

ANNONS
Läs mer från Dagens PS - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Ola Söderlund
Ola Söderlund

Utbildad journalist med 35 år i yrket och med erfarenhet från kvällspress, lokaltidningar, den kristna tidningen Dagen och Sveriges Radio. Bevakar i huvudsak börs- och finansmarknaden för Dagens PS. Har tidigare varit kriminalreporter, allmänreporter, nyhetschef på dåvarande Miljöaktuellt och chefredaktör för en branschtidning.

Ola Söderlund
Ola Söderlund

Utbildad journalist med 35 år i yrket och med erfarenhet från kvällspress, lokaltidningar, den kristna tidningen Dagen och Sveriges Radio. Bevakar i huvudsak börs- och finansmarknaden för Dagens PS. Har tidigare varit kriminalreporter, allmänreporter, nyhetschef på dåvarande Miljöaktuellt och chefredaktör för en branschtidning.

ANNONS
Relevance Communication Nordic AB 
– Noterat på Nordic SME sedan 2017 

Dagens PS är en del av RLVNC (Relevance Communication Nordic AB)
– Noterat på Nordic SME sedan 2017. RLVNC är ett svenskt newstech-bolag som, med hjälp av en datadriven teknikplattform, erbjuder kostnadsfria och kvalitativa nyheter, främst inom ekonomi, näringsliv och börs.

Läs mer här
ANNONS
ANNONS

Senaste nytt

ANNONS
pension
Spela klippet

Experten: Så får du högre pension, genom att sänka din lön

Att sänka sin lön för att få en högre pension kan låta bakvänt, men det handlar om smart planering. Felicia Schön är privatekonom på nätbanken Avanza. ”Det finns några mindre välkända knep man kan ta till”, säger hon i videoklippet ovan. MISSA INTE: Äldrefällan: Bankens knep för att komma åt din tjänstepension Så får du […]