Sverige är sämst i Norden, åtminstone när det handlar om att anställa personer över 55 år – ett mönster som leder till ofrivillig pension och tusentals kronor i förlorad inkomst.
Sverige sämst i Norden – tvingar äldre till pension
Matilda Habbe
Uppdaterad: 24 sep. 2025Publicerad: 24 sep. 2025
ANNONS
ANNONS
Mest läst i kategorin
Efter 34 år på Ica och senare en topposition som logistikdirektör på Bergendahls stod Jonas utan arbete när en ny vd bytte ut hela ledningsgruppen.
”Efter att ha sökt 150 jobb under fyra års tid gav jag upp”, säger han i en intervju med Dagens Nyheter.
ANNONS
Till slut tvingades Jonas gå i förtidspension vid 60 års ålder. Och han är långt ifrån ensam.
”Begreppet ’ofrivillig pensionering’ blir tydligt när äldre tvingas lämna arbetslivet tidigare än de själva vill”, konstaterar Trifa Chireh, pensionsekonom på Säkra.
Arbetslösheten ökar bland äldre
Enligt SCB ligger arbetslösheten för gruppen 55-64 år på 6,2 procent. Samtidigt ligger arbetslöshetstiden för personer i samma åldergrupp på i snitt 69 veckor, att jämföra med 8 veckor för de under 25. Det visar en rapport från Akademikernas a-kassa.
För många slår det hårt.
En rapport från SPP och SCB visar att cirka 7 400 personer över 60 år riskerar att pensioneras i förtid redan 2027, trots att de flesta av dem egentligen vill fortsätta arbeta.
”Arbetslöshet sent i karriären är ett trippelt bakslag. Du förlorar inkomsten här och nu, du riskerar en sämre pension resten av livet och du betalar dessutom högre skatt på pensionen om den tas ut före 67 års ålder”, säger Trifa Chireh i ett pressmeddelande.
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
4 400 kronor mindre varje månad
Effekterna blir tydliga i beräkningar som Säkra har gjort.
En privatanställd tjänsteman med 40 000 kronor i månadslön som blir arbetslös vid 60 och tvingas ta ut pension vid 64 år får 19 800 kronor i månaden livet ut. Hade personen kunnat arbeta till 65 år hade pensionen i stället blivit 25 200 kronor – en skillnad på 4 400 kronor varje månad.
Ett annat exempel visar att en person som blir arbetslös vid 63 år kan få 21 900 kronor i pension, jämfört med 24 200 kronor om arbetet pågått till 65. Skillnaden blir 2 300 kronor varje månad livet ut.
Sverige sämst i Norden
Möjligheterna att hitta ett nytt jobb i högre åldrar är små. En rapport från Pluskommissionen visar att Sverige är sämst i Norden på att anställa personer över 55 år. Ålderism anges som en avgörande orsak.
”Vi vet sedan tidigare att många äldre avhåller sig från att ens söka utlysta jobb då chanserna upplevs för små. Detta samtidigt som vi förväntas arbeta allt högre upp i åldrarna och många branscher skriker efter kompetens”, har John Mellkvist, generalsekreterare för Pluskommissionen, tidigare sagt till Tidningen Näringslivet.
Sparande och stöd blir avgörande
ANNONS
”Många vill arbeta längre men får inte chansen. Från 2026 höjs riktåldern till 67 år, och från 2027 flyttas dessutom gränsen för det förhöjda grundavdraget fram till det år man fyller 68, för personer födda 1960 och senare. Det innebär att pension som tas ut innan dessa åldrar beskattas hårdare”, säger Chireh.
För den som blir arbetslös sent i karriären finns några möjligheter att mildra effekterna. Chireh lyfter bland annat vikten av A-kassa, inkomstförsäkring och omställningsstöd. Hon påminner också om betydelsen av en egen buffert:
”Livet går inte alltid enligt plan, och när konjunkturen vänder eller arbetslivet tar en oväntad riktning gör det en enorm skillnad att ha en egen buffert att luta sig mot”.
Läs mer från Dagens PS - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Matilda Habbe
Bevakar i huvudsak privatekonomi, pension och bostadsmarknad för Dagens PS. Brinner för att göra svåra ämnen begripliga.
Matilda Habbe
Bevakar i huvudsak privatekonomi, pension och bostadsmarknad för Dagens PS. Brinner för att göra svåra ämnen begripliga.
ANNONS
Ledarskapsevent - Beteendeförändring
Hur förändrar man beteenden? Emma Holmgren delar med sig av en forskningsbaserad modell för att skapa nya vanor.
Läs mer och boka
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS
ANNONS