Arbetsmarknaden skakar – uppsägningar rusar

Under senare tid har flera företag stor amerikanska företag, likt Amazon och UPS, meddelat omfattande uppsägningar då de satsar på att AI ska ta över arbetskraften.

Enligt Challenger, Gray & Christmas har antalet varslen nått nivåer som inte setts sedan 2020, rapporterar CBS.

Samtidigt pekar en analys från Revelio Labs på att antalet lediga tjänster fallit kraftigt, vilket tyder på att arbetsgivarna dragit i nödbromsen för nyanställningar också.

Förändringen är viktig eftersom den signalerar att marknaden gått från ett fryst läge där man varken växte eller krympte, till ett läge där uppsägningar nu tar fart, ett tydligt skifte i mönstret.

Missa inte: Massuppsägningar hos storbolagen – tusentals anställda ryker

Uppsägningarna skjuter i höjden

Detta skifte innebär flera konsekvenser.

För det första så kvarstår ännu tryggheten för den som redan har jobb men vägen in på arbetsmarknaden blir svårare.

Arbetslösheten håller visserligen sig på en relativt låg nivå, men antalet nyanställningar är mycket begränsade, enligt uppgifter från AP News.

Det betyder att personer som söker nytt jobb hamnar i ett svagare läge då företagen både avvaktar och omstrukturerar.

För det andra så verkar arbetsgivarna ha fått upp ögonen för att kostnads­tryck där automatisering och osäkerhet gör att man inte bara kan skjuta upp beslut längre.