Friska norrmän sjukskriver sig – får full lön

Får full ersättning

OECD pekar på att förklaringen inte ligger i befolkningens hälsa. Norrmän lever längre, röker mindre och skattar sin hälsa högre än jämförbara grupper i Europa.

I stället lyfts systemets generositet fram som huvudorsak. De anställda får 100 procent av lönen under sjukperioden, utan karensavdrag, upp till ett år.

Dessutom kan arbetstagare sjukanmäla sig själva i tre dagar utan läkarintyg.

Varierar mellan olika regioner

Analytiker menar att dessa villkor har skapat ett beteendemönster där sjukfrånvaro används även vid mindre åkommor eller som ledighet.

“Vi tror att den hundraprocentiga ersättningen är bidragande till den höga sjukfrånvaron. Vi har heller inget karensavdrag som ni har, och stödet för att införa det i Norge är litet”, säger Ulf Andersen, statistikchef på norska Nav, till TN.

Läkarna har också stor makt att bevilja sjukintyg och besluta om sjukskrivningens längd, vilket leder till stora variationer mellan patienter och regioner.

Motstånd mot ändringar

Siffror från norska och svenska företag med verksamhet på båda sidor gränsen visar samma mönster: norska medarbetare är mer sjukskrivna än sina svenska kollegor, även vid identiska arbetsuppgifter.

Forskare tolkar det som en anpassning till systemet snarare än skillnader i hälsotillstånd.

OECD anser att Norge bör se över incitamenten i sjukförsäkringen, eftersom den höga frånvaron innebär förlorad arbetskraft och växande kostnader, skriver man i sin rapport.

I Norge pågår nu en genomgång av möjliga reformer, men motståndet mot att införa karensavdrag är starkt.